Les mots fourre-tout, par analogie avec un fourre-tout (grand sac souple sans compartiment intérieur), sont des termes à la signification floue, polysémique, ambigüe. Employés de façon excessive et dans des contextes variés, ils sont vidés de leur sens premier et finissent par devenir des mots creux. À propos de la génèse des mots à la mode, Jacques Ellul écrit : « Il faut avoir en mémoire cette loi fondamentale : « plus on parle d’une chose, moins elle existe ».

Ils diffèrent des mots à la mode à la signification précise (geek, blockchain, intelligence artificielle, …), des anglicismes du vocabulaire d’entreprise (brainstorming, deadline, etc) ou des tics de langage (gagnant-gagnant, du coup, tout à fait…). Lancés par des intellectuels, des politiciens ou des managers pour convaincre un auditoire par des moyens rhétoriques, ils sont repris par les médias et deviennent des lieux communs, des éléments de langage englobants plusieurs acceptions et champs d’application.

Pêle-mêle , nous pouvons citer les mots fourre-tout suivants avec leur définition première :

Mots	Définitions
acter	Prendre acte de quelque chose ; entériner, valider
acteur	Personne qui participe activement à une entreprise, qui joue un rôle effectif dans une affaire, dans un événement ; protagoniste
adn (dans son)	Dans ses ses gènes.
agriculture intra-urbaine	Production alimentaire en milieu urbain
alternatif	Qui vient tour à tour, qui se répète à intervalles plus ou moins réguliers.
changement	Fait de changer, d’être modifié /Modification profonde, rupture de rythme ; tout ce qui rompt les habitudes, bouleverse l’ordre établi
changement de paradigme	Modification profonde de la façon de penser, d’agir.
citoyenneté	Fait pour un individu, pour une famille ou pour un groupe, d’être reconnu officiellement comme citoyen, c’est-à-dire membre d’une ville ayant le statut de cité, ou plus générale d’un État.
clivant	Se dit de quelqu’un, de quelque chose qui divise profondément l’opinion.
collaboratif	Qui fait appel à la collaboration de chacun ; contributif, participatif / Qui vise à faciliter la collaboration grâce à des outils informatiques adaptés au partage et à l’échange d’informations.
communauté	Groupe social dont les membres vivent ensemble, ou ont des biens, des intérêts communs.
concept	Idée générale ; représentation abstraite d’un objet ou d’un ensemble d’objets ayant des caractères communs.
conseil	Opinion donnée à qqn sur ce qu’il doit faire.
contrat	Convention par laquelle une ou plusieurs personnes s’obligent à donner, à faire ou à ne pas faire qqch. vis-à-vis de qqn.
convivialité	Rapports positifs entre personnes, dans la société.
créatif	Qui est d’esprit inventif.
créativité	Pouvoir de création, d’invention.
crise	Moment très difficile dans la vie de quelqu’un, d’un groupe, dans le déroulement d’une activité, etc. ; période, situation marquée par un trouble profond.
culture	Ensemble des phénomènes matériels et idéologiques qui caractérisent un groupe ethnique ou une nation, une civilisation, par opposition à un autre groupe ou à une autre nation.
démarche compétence(s)	Outil qui permet d’évaluer les compétences des salariés et de les faire évoluer en fonction des besoins de l’entreprise.
développement durable	Développement qui répond aux besoins du présent sans compromettre la capacité des générations futures à répondre aux leurs.
diagnostic (partagé)	Processus de travail participatif qui montre les écarts entre les représentations des différents acteurs et met en évidence les points forts, les points faibles, les potentialités d’une situation, avec pour but essentiel d’identifier les axes à investir afin de concevoir un projet à l’étape suivante.
disruptif	Qui perturbe, casse, rompt avec l’existant.
disruption	Méthodologie dynamique tournée vers la création. C’est l’idée qui permet de remettre en question les « Conventions » généralement pratiquées sur un marché, pour accoucher d’une « Vision », créatrice de produits et de services radicalement innovants.
gérer	Administrer (les intérêts, les affaires d’un autre).
gouvernance	(anglicisme) De l’anglais governance, le terme « gouvernance » désigne un ensemble de décisions, de règles et de pratiques visant à assurer le fonctionnement optimal d’une organisation, ainsi que les organes structurels chargés de formuler ces décisions, règles et pratiques, de les mettre en œuvre et d’en assurer le contrôle.
humanisme	Théorie, doctrine qui place la personne humaine et son épanouissement au-dessus de toutes les autres valeurs. / Mouvement de la Renaissance, caractérisé par un effort pour relever la dignité de l’esprit humain et le mettre en valeur, et un retour aux sources gréco-latines.
humaniste	Partisan de l’humanisme.

impacter	(anglicisme) Avoir un impact, une incidence, généralement négatifs, sur ; se répercuter sur.
inclusif	Qui contient en soi quelque chose d’autre. / Qui intègre une personne ou un groupe en mettant fin à leur exclusion.
innovation	Recherche constante d’améliorations de l’existant, par contraste avec l’invention, qui vise à créer du nouveau.
interculturel	Qui concerne les rapports, les échanges entre cultures, entre civilisations différentes.
lanceur d’alerte	Personne, groupe ou institution qui adresse un signal d’alarme en espérant enclencher un processus de régulation ou de mobilisation collective, après avoir eu connaissance d’un danger, d’un risque ou d’un scandale.
lien social	Ensemble des appartenances, des affiliations, des relations qui unissent les gens ou les groupes sociaux entre eux.
(changer de) logiciel	Changer d’attitude, agir autrement.
logique	Etude des règles formelles que doit respecter toute argumentation correcte. /Manière de raisonner, d’agir cohérente, rationnelle.
migrant	Personne qui s’expatrie pour des raisons économiques.
mondialisation	Phénomène d’ouverture des économies nationales sur un marché mondial, entraînant une interdépendance croissante des pays.
opportunité	(anglicisme) Circonstance qui convient
(pris en) otage	Empêcher le fonctionnement normal d’une structure, notamment lors de mouvements sociaux.
partenariat	Association active de différents intervenants qui, tout en maintenant leur autonomie, acceptent de mettre en commun leurs efforts en vue de réaliser un objectif commun relié à un problème ou à un besoin clairement identifié dans lequel, en vertu de leur mission respective.
proactif	Qui anticipe les attentes, prend l’initiative de l’action.
process	(anglicisme) Ensemble d’étapes permettant d’aboutir à un certain résultat.
progrès	Évolution régulière de l’humanité, de la civilisation vers un but idéal.
progressiste	Qui est partisan du progrès politique, social, économique (par des réformes ou des moyens violents).
projet	Ensemble finalisé d’activités et d’actions entreprises par une « équipe projet » sous la responsabilité d’un chef de projet dans le but de répondre à un besoin défini par un contrat dans des délais fixés et dans la limite d’une enveloppe budgétaire allouée.
proximité	Situation de quelqu’un, de quelque chose qui se trouve à peu de distance de quelqu’un, de quelque chose d’autre, d’un lieu.
radicalisation	Processus par lequel une personne devient plus extrême dans son point de vue ou ses idées.
réagir	Exercer une action en retour à une autre action. / Changer d’attitude après un événement donné.
rebondir	Prendre un nouveau développement après un temps d’arrêt.
résilience	Phénomène psychologique qui consiste, pour un individu affecté par un traumatisme, à prendre acte de l’événement traumatique de manière à ne pas, ou plus, vivre dans le malheur et à se reconstruire d’une façon socialement acceptable.
révolution	Renversement brusque d’un régime politique par la force.
schizophrénie	Pathologie psychiatrique chronique complexe qui se traduit schématiquement par une perception perturbée de la réalité, des manifestations productives, comme des idées délirantes ou des hallucinations, et des manifestations passives, comme un isolement social et relationnel.
sécuriser	Donner à quelque chose de la sécurité, de la stabilité.
stratégie	Ensemble d’actions coordonnées, d’opérations habiles, de manœuvres en vue d’atteindre un but précis.
stratégique	Qui concerne la stratégie.
synergie	Type de phénomène par lequel plusieurs facteurs agissant en commun ensemble créent un effet global.
transformation numérique	Phénomène de mutation lié à l’essor du numérique, d’Internet et des réseaux sociaux.
transparence	Technique de management qui consiste à partager des informations comptables et stratégiques d’ordinaire confidentielles à l’ensemble des salariés.
ubérisation	Phénomène récent dans le domaine de l’économie consistant en l’utilisation de services permettant aux professionnels et aux clients de se mettre en contact direct, de manière quasi instantanée, grâce à l’utilisation d’une plateforme numérique.
vivre ensemble	Cohabitation harmonieuse entre individus ou entre communautés.

Citation :

« La France, c’est le français quand il est bien écrit ». Napoléon Bonaparte